Schätzungsweise 70 Prozent der Berufstätigen machen jeden Tag nur Dienst nach Vorschrift, weitere 15 Prozent sind extrem demotiviert. Dabei haben sie mal voller Elan begonnen. Was ist da los und wie sieht's mit dir aus?

Die Gründe fürs berufliche Aufgeben sind vielfältig: mieses Betriebsklima, mangelnde Anerkennung, Unter- oder Überforderung, schlechte Kommunikation, Angst, unklare Aufgabenstellungen...

Auch bei befristeten Jobs oder Praktika kann sich die innere Kündigung einstellen. Durch diese nicht mehr vorhandene Eigeninitiative geht unfassbar viel kreatives Potenzial verloren.

Wenn man sich schon ein Weilchen im Hamsterrad abstrampelt, lässt sich manchmal nicht so ohne weiteres feststellen, wie es in einem selbst aussieht – schon gekündigt oder bloß länger genervt?

Hast du schon innerlich gekündigt? Dieser Test hilft:

https://www.playbuzz.com/zettjv10/wie-sehr-hast-du-innerlich-schon-gek-ndigt